2016
COSA
Invisalign ha sostenuto nel 2016 il percorso di cinque delle candidate che hanno preso parte a Piano C, un insieme innovativo di soluzioni per facilitare e rendere più produttivo l’incontro tra donne e lavoro.
C to Work propone un sistema di accompagnamento verso un nuovo lavoro, aiutando un gruppo di donne a sviluppare la propria identità lavorativa, esplorare le proprie competenze, lavorare in team su obiettivi assegnati da un’Azienda Partner del progetto.
PERCHÈ
Invisalign sa quanto la bocca sia protagonista nei momenti importanti della nostra vita.
E s’impegna per offrire la possibilità di vivere le proprie esperienze, sociali e professionali, senza sentirsi a disagio per via della propria dentatura.
Ecco perché ha deciso di sostenere economicamente il percorso di 5 delle candidate: per permettere loro non solo di affrontare con serenità questo cammino di ricostruzione della propria vita professionale, ma anche di farlo con un sorriso aperto e fiducioso verso il futuro.
COME
Conferenza stampa a Palazzo Marino alla presenza di Cristina Tajani, Assessore alle Politiche per il lavoro e Sviluppo economico del Comune di Milano, Sofia Borri, Direttrice Generale di Piano C, Enrico Mamoli.
